Que quieren gestionar el estrés de los directivos y sus equipos fomentando la eficacia y la productividad con un liderazgo empático, una comunicación fluida y asertiva que genera confianza, sacando lo mejor de las personas.
Logra ser eficaz y relajad@
Gestión del estrés y liderazgo empático
Para empresas
Un acompañamiento para lidiar con:
- El estrés de la exigencia y del control
- Tensiones y conflictos
- Las dificultades de comunicación
Annabel es una gran coach.
Me ha ayudado a tener una visión clara de mi carrera profesional.
Rafael Echevarria Director, Global Corporate Communications, Diversey
«El programa de comunicación fluida de Happy Daystress nos ha ayudado a potenciar la empatía entre los equipos, y en consecuencia promover una comunicación basada en la confianza»
Nuria Guerrero, HR Manager Iberia, Checkpoint Systems
Con un know-how impresionante, Annabel sabe como nadie trabajar la gestión del estrés y la gestión de conflictos.
Nelson Dieguez, CEO Dom Branding
«El programa impartido por Happy Daystress ha arrojado luz sobre temas estratégicos de nuestro negocio».
Sergio Xalabarder, CEO Presentaciones.biz
«Las sesiones de coaching me han permitido conocerme mucho mejor y volver a conectar con algo de mi que había olvidado»
F. Alexandre
Para Ti
Para conseguir una coherencia entre lo que sientes, piensas y haces.
Un acompañamiento para gestionar el estrés generado por:
- Llevar un equipo de personas
- Una falta de equilibrio entre vida laboral y vida personal
- Un deseo de cambio laboral
- La presión laboral
Reserva una primera sesión gratuita
Consulta también nuestras sesiones y retiros de Comunicación Noviolenta (CNV), una técnica de 4 elementos para facilitar tu relación con las demás personas, reduciendo desacuerdos y tensiones.
Método Happy Daystress®
Un método con impacto profundo y sostenible:
- Un trabajo profundo de mente, cuerpo y emoción
- Herramientas de comunicación asertiva y compasiva
- También te llevamos a la naturaleza para un impacto más profundo
Nosotros
Soy Annabel Lemétais, ex-Directora de Comunicación mundial de una multinacional norteamericana, un día, me di cuenta de que mi enfoque en la eficacia y la productividad impactaban mi nivel de estrés. Así que he creado Happy Daystress® y hoy acompaño a personas y equipos a gestionar el estrés desde un liderazgo empático tanto hacia un@ mism@ como hacia l@s dem@s. Comparto, con un equipo de profesionales experimentados, herramientas de alto impacto como The Leadership Circle™. para gestionar la presión desde otra perspectiva, fomentar la conexión entre las personas y llevar una vida equilibrada tanto a nivel personal como profesional.
Saber + el equipo